江苏省委组织部副部长李孝峰调研常高新·漫柏未来人才社区

为深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，全面实施人才强省战略，构建一条契合人才需求、支撑城市发展、彰显江苏特色的人才社区生态链。9月26日，江苏省委组织部副部长李孝峰来到常高新·漫柏未来人才社区进行调研，常州市领导、区领导、漫柏集团总裁韩富贵陪同调研。

李孝峰一行实地走访社区，深入了解漫柏在人才社区建设方面的实践成果与创新经验，对漫柏以“人才链”为牵引，带动“产业链、创新链、资金链”协同发展，高效整合利用存量载体资源，系统推进“四链融合”，创新打造“共享办公室-众创空间-人才孵化器”等多层次空间形态，构建人才创新创业的“快速通道”的举措表示肯定。

在拓展服务维度方面，漫柏引入“政务服务直通车”，实现政策解读、社保公积金办理等高频率服务“一键触达”，大幅降低人才获取服务的成本，提升政策兑现效率；同时持续推进社区平台的数字化与智能化建设，融合物联网、云计算与智能硬件等软硬件一体技术，实现运营管理的数字化、在线化与智能化。

截至目前，漫柏已在全国超过14个城市成功打造多个标杆性人才社区项目，综合运营管理面积超200万m²，累计为全国超过10万人次的各类人才提供高效、便捷的落地入住支持。

未来，漫柏将持续深化人才社区建设，依托可复制的标准化运营体系，助力更多城市实现人才集聚与产业升级的协同发展，以更高站位推进人才社区规划与建设，助力各地政府、国央企将人才社区打造成为智力资源汇聚的战略平台。